名古屋市の社労士法人ワイズオフィス(Y's Office)は労務のスペシャリストです。様々な労働問題、給与計算、社会保険手続代行をお任せ下さい!

スタッフ紹介

スタッフ紹介

社労士法人ワイズオフィスのメンバー8名のうち、代表の山田をはじめ3名が「現役の社労士受験指導講師」で、5名が社会保険労務士の有資格者なので、法律に精通しており法改正情報等をいち早くお客様へお届けすることができます。労務のプロフェッショナル集団「ワイズオフィス」があなたの会社をサポートいたします

  • 代表社員
    社会保険労務士 山田 耕司

    山田 耕司

    【略歴】

    法政大学卒業後、大手インテリア商社に入社し、営業職に就く。
    平成10年に社会保険労務士合格後、社会保険労務士事務所に2年間勤務し、平成12年6月に山田労務マネジメントとして独立、令和3年9月に組織変更し、社会保険労務士法人ワイズオフィスとなる。

    受験講師としても日本マンパワー専任講師、愛知大学非常勤役員を経て、現在、「セルズアカデミー」学長として後身の指導にあたっている。

    【挨拶】

    経営の三要素は、「人」「物」「金」のと言われます。この3つの要素のうち1つでも欠けてしまうと、会社経営のバランスを失ってしまうこととなります。

    我々、社会保険労務士は、この中の「人」に関わる部分をサポートさせていただくのですが、近年、労使のトラブルが非常に多く発生しております。労使の関係性が上手く保たれなくなると「人材」が「人罪」になってしまいます。

    私たちワイズオフィスは、事業主のみなさまが見落としてしまうような小さなトラブルの種を発見し、社内のコンプライアンスを整備して、労使のトラブルを未然に防止し、労使の関係性を上手く保って、「人材」が「人財」となり、発展し続ける会社作りに寄与していきたいと思っております。

  • 営業部長
    社会保険労務士 叶内 剛史

    【担当業務】
    給与計算、労働保険・社会保険に関する手続き、就業規則作成、労務相談

    叶内 剛史昨今、働き方改革が進められており、労働関係法令も毎年目まぐるしく変わっています。

    経営者のみなさまもこの刻々と変わる法令を見過ごしてしまうと行政指導や労使のトラブルにつながってしまいます。ただ、法令は専門用語が羅列してありとても分かりにくいです。

    そこで、私はお客様にわかりやすく丁寧に説明をする事を心がけています。「わからないことはとりあえず叶内に聞いてみよう」と言われるお客様にとって身近な専門家を目指しています。

  • 法務コンサルティング部長
    社会保険労務士 小川 泰弘

    【担当業務】
    給与計算、労働保険・社会保険に関する手続き、法務コンサルディング

    小川 泰弘社会は、様々な法律で規律されているのは皆さんご存じのところです。雇用関連の法律などを守らずに会社の利益を出したとしても、それは一過性のものであり、会社の持続可能性という観点からみると、大きな損失をしていることになります。

    例えば、法律に反して賃金(残業代)を少なく支払い会社の利益を出したり、年次有給休暇の取得希望があるにもかかわらず、取得させずに労働させて会社の利益を出したりしても、これらを不満に感じたベテランの従業員さんが退職してしまったら、会社にとっては非常に大きな損失となります。後任の募集、採用、教育に要する時間や費用は膨大なものとなります。

    これからの会社は、雇用関連の法律の最低限のルールを守るのは当然で、むしろ向上させることで、労働生産性を向上させ、持続可能性の高い会社を作っていく必要があるのではないでしょうか。私たちワイズオフィスでは雇用関連の法務のコンサルティングに力を入れています。何なりとご相談ください。

  • 社会保険労務士 田所 晴美

    【担当業務】
    労働保険・社会保険に関する手続き、給与計算、労務相談など

    田所 晴美ひと昔前の日本と比較して近年は、仕事と生活の調和(ワークライフバランス)をとるための法律が整備されてきており、女性が出産、育児などを経て社会でずっと働く環境が整ってきてはいます。

    また、少子高齢化が進む現在、子育て中の女性を積極的に登用し、貴重な戦力として育てていきたいとお考えの企業様も多数いらっしゃることでしょう。

    しかし、現実問題、まだまだ企業側での受け入れ態勢の整備は整っているとまではいえない状況にあると思います。
    私自身も、平成18年に社会保険労務士の資格を取得して以降、子育てと仕事を両立してきましたが、振り返ってみると充実はしていましたが、苦労も多かったです。

    私たちワイズオフィスは、このような思いを抱えている企業様のお話をじっくりと伺い、あなたの会社の働き方改革に応えられるよう努めてまいります。お客様にご満足していただけることが私の喜びです。ぜひ、女性が働きやすい環境作りのお手伝いをさせてください。

  • 岩井 真粧美
    【担当業務】 業務サポート

    みなさまの業務が効率化できるように精一杯サポートさせていただきますのでよろしくお願いいたします。

  • 社会保険労務士 大場 淳名
    【担当業務】 業務サポート

    いつも笑顔で元気よくみなさまをサポートさせていただきますのでよろしくお願いいたします。

  • 後藤 知央子
    【担当業務】 業務サポート

    迅速かつ正確をいつも心掛けています。みなさまに安心して任せていただけるように頑張りますのでよろしくお願いいたします。

  • 佐藤 恵美子
    【担当業務】 業務サポート

    みなさまのご要望にお応えして、いつも感謝していただけるように頑張りますのでよろしくお願いいたします。

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